iso9001认证与企业文化的有说不清道不明的关系_昆明久标企业管理咨询有限公司

热门产品

最新资讯

当前位置: 首页 » 新闻中心 » 公司动态

iso9001认证与企业文化的有说不清道不明的关系

来源：www.kmjb9001.com | 更新时间：2017/11/1 9:45:55

iso9001认证与企业文化的有说不清道不明的关系。昆明iso认证机构介绍到ISO9000是国际标准化组织颁布的质量管理体系的系列标准，昆明iso认证机构说到它明确提出了质量管理的八大原则：以顾客为关注焦点、领导作用、全员参与、过程方法、系统方法、持续改进、基于事实的决策方法以及与供方的互利关系。

ISO9000认证的精神是“写你所做，做你所写，写和做一致”，就是将各项工作标准化、制度化，因此要求组织建立形成文件的质量管理体系，以“文件”来规范员工的行为，要求全员来遵守。同时，通过监视测量和持续改进机制使员工的工作受控并促使其不断改进业绩。

昆明iso认证

昆明iso9001认证机构介绍到企业文化是企业所创造的精神财富和物质财富、一切经营管理活动和思想精神活动的总和，由企业的制度文化、典籍文化、观念文化、物质文化等部分组成，昆明ISO9000质量认证咨询中心说到其核心内容是价值观，也就是企业员工对某件事或某种行为的好与坏、正确与错误、值得崇敬和效仿或应该鄙视和抛弃的一致认识，并往往以制度文化规范的形式表现出来。

上一篇： iso9001质量管理体系认证与其他认证体系的不同之处下一篇：警钟iso9001认证认证不容忽视的行业腐败